2008年6月アーカイブ

660号

笑顔が幸せのバロメーター
これが、僕にとって一番支えになった言葉かもしれません。
人は辛いときこそ笑顔でいることが大切。
暗い顔をしていては次のチャンスも訪れない。
自分がかもしだす空気感は、人から見て明るいほうが素敵だし、
周りにも元気を与えることができる。

僕は日常の仕事や生活の中で気づいたことを、必ず書き溜めています。
例えば、夢は夢中になると叶う、
幸せとはなるものではなく感じるもの、いつも心に花束を、などです。
では、いつその言葉たちが生まれてきたのかというと、
正直なところ、それは自分の心が弱った時でした。

辛い時、悲しい時、人は心の中で言い訳の引き出しをあけようとします。
なぜなら逃げる理由をつければ楽になるからです。
僕は昔、そうして何度も厳しい状況から目を背けようとしました。
でも、そんな時にこそペンを執るようにしたのです。
頭で悩むよりも、文字にして表すほうが
本質的に正しい答えが見えてくる時があるからです。
考えを書いているうちに、これではダメだと、
弱気な発言がプラスの言葉にだんだんと転じ、進むべき道が描けてくるのです。

それが僕流の自分への手紙。
その中からいろいろな言葉たちが生まれ、
僕にとって勇気の原動力となっていきました。

言葉って不思議です。
文字にした想いがいつの間にか、現実となっていきますからね。



上記の言葉は昨年、
「仕事の指針・心の座標軸 私を支えた言葉」（PHP研究所編）
という本に掲載された僕のエッセイです。
ちなみに今年も夢をテーマに書きます。




001 笑顔は幸せのバロメーター。

こうした僕の言葉は36個あります。
ときどきここでシールの言葉と
その意味を紹介していきますね。



旅色がリニューアルしました。
今回も長谷川京子さんが、夏号の表紙を
美しくゴージャスに飾ってくれています。

ご覧あれ！(^^)





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659号

僕が小学生の頃の話。
ウチの家は、小さな喫茶店を営んでいた。
ある日、学校から帰宅すると、
お店の前に自動販売機が設置されていた。
（当時、販売機は珍しかった。まぁ〜ある意味、時代の先端を取り入れている。）

親父は自慢げにボクにこう言った。
これ、凄いやろ〜！こんなんまだどこにも置いてへんねんぞ！
えらい儲かるらしいから、稼いだら家族旅行いこ！

・ ・・ただ、僕は小学生なりに、素朴にツッこんだ！
おとうちゃん、おかあちゃん、ウチは喫茶店やんな？
こんなモン置いたらお客さんが減るで！これライバルやん！

両親は（゜o゜）・・・。

ウチの会社に設置された自動販売機でジュースを買っていて、
当時のそれを何故か思い出し、一人笑ってもーた(^^)

もちろん、この本末転倒が上手く行くわけもなく(^-^;
今思えば、喫茶店で出すコーヒー１杯の原価はたぶん10円〜20円。
売値は200円。少額だけどほとんどが粗利。
一方、自販機のジュースは100円で売られ、利益は20円程。
客単価の利益率がひっくり返ってるやん。（笑）
自慢の自販機はいつの間にか消えていった。
リースの支払いだけをたんまり残してね。
家族旅行？当分、話題にも出てこなかったよ。

他愛もない話やけど、僕の親は相当のオッチョコチョイや！（笑）




さて、昨夜は2009年度入社のインターン生達と、
内定合格のお祝いを兼ねて、水炊き＆すき焼きでした。

この「いろは」も、美味かっちゃん！博多弁しつこい？（笑）

インターンの皆、とてもイイ瞳をしていた。
会社や僕をイメージした一文字をそれぞれ色紙に描きプレゼントしてくれ、
その言葉の意味がとっても良くて嬉しかった。(幸)

来年もイイやつらが僕の尊き家族になると実感しながら、
社長の俺も頑張るでぇ〜と思った！
その後は、2次会のカラオケで
盛り上がりまくりもくりめくりまくりました。（笑）

福岡支店一部メンバーたちと食事会にて

（新卒説明会 in 福岡）

参加人数49名 次回選考希望率94％でした。



説明会場の入り口で、旅行やバーベキューなど、
支店メンバーを紹介する、手作りポスターが飾られていた。
このポスターをたくさんの学生さんが見てくれていたので、
心温まるネクシィーズらしさを感じてくれただろう。





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658号

昨夜は福岡支店の一部メンバーと熱く語り合った！
2次会は博多へ来た時に必ず行く、やまちゃんへ(^^)

ここはラーメンにレバ刺、豚バラ串焼き、
何を食べてもうまいとよぉ〜(^O^)

元祖長浜 やまちゃんラーメン！

レバ刺 やまちゃんスペシャル！

ジュ〜シ〜 豚バラ串焼き！

そして昼食は行きつけの鯛茶漬屋さん「割烹よし田」

1杯目は、あつあつのご飯にのせて、

2杯目はお茶漬けにしてこの様にいただく！

こちらも、ばりうまかよぉ〜。
・・・なんかグルメレポートになってしまった。
近藤太香巳風「旅色」グルメ版て感じ！（笑）
まぁ、たまにはこーゆーのもえーよな！

さて、今日は2009年度採用ラストの新卒説明会。
今年も全国行脚しながら34回行いました。
今夜は来年入社の内定者達（福岡支店のインターン生）との食事会です。


昨夜の、福岡支店一部メンバーと食事会にて

２次会のやまちゃんにて




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ビジネスはここから始まる。

見込顧客開拓を目的とした
ビジネスマッチングメディアを展開するネクスゲートは、
僕も講師をしている起業家支援制度ドリームゲート(経済産業省設立)と、
その運営会社、プロジェクトニッポンとジョイントで一年前に立ち上げました。

ただ今、発注企業・出展企業ともに右肩上がりでグングン伸びており、
発注企業はすでに1,100社を超え、出展企業も400社に迫る勢いです。
1か月の見積依頼数も2,000件を突破。
活発な商談がWEB上で実現されています。
見込顧客開拓をお考えの企業様は、
是非！ネクスゲートをご活用下さいね。

僕がかわいがっている代表の籾倉も
現在35位で人気ランキングに参加中！



ちなみに僕の新しいDVDが
ドリームゲートから発売されました。

657号

苦しい時こそ絆を深める最大のチャンスや。


そんなときこそ自分と仲間に約束しよう。


本当に辛い時に諦めず頑張ったヤツが凄いんや！


くじけたらあかん！自信を研け。


共に歩む仲間への誇り、それを信頼という！


これだけは絶対負けない！という自分を築こう。


人生は積み重ねることで尊さを学び、ドラマが生まれる。


挑戦は青春。


若者よ好奇心を持て！熱く生きようぜ。


情熱案内人。
パッションナビゲーターであろう。


それは心のあり方次第で誰にでもなれる！


明日の夢、叶えるのは今日の自分や！




またもやコテコテの大阪弁。
大阪は故郷やからね！たまには（笑）


大阪弁で、愛してるは
スキやねん！


ものもらいは
めばちこ！


鳥肌は
サブイボ！


ドロップは
アメちゃん！


捨てておいては
ほっといて！


アイスコーヒーは
レイコー！


マックはマクド！



・・・オチなしや(>_<)




ほなまた明日(^^)





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656号

普通の日常を2000回転で歩いているとする。

人より頑張るという事は、それを6000回転で走ること。

ピンチの時は12000回転、タコメーター全開で
エンジンをブン回すっちゅ〜ことや！

ビビったらあかん。

でも修復できんくらい、事故ってもあかん。

だから日々、経験を通じてテクニックを研かなあかん。

ボーとせず、緊張感を持たなあかん。

まぁその分、仕事を終えたプライベートモードでは1000回転くらい。
アイドリングに近い状態やろうけどな(^-^;

でも、そのギャップがなければ、同じ人間はやられへん！


ちなみに今時、俺のような男は、
恋人にはしない方が良いタイプかもな。（笑）

気が抜けているときは細かい優しさが足らへんからな。

でも俺は、女が困ったイザって時は、
絶対に守れる男でありたい。

重大な場面で頼れる男！

心配せんで任せとけ！

そんな
本物の優しさと器量ある男でありたい。

もちろん
美味しいモン食べて、旅行も楽しみたい。

共に過ごす癒しのひととき。

愛の基本は、女は尽し男は守る。

それが俺の理想の形。

時代的に古いというなら古くて結構！

別に誰にも言われてないけどな(^-^;

それが男ちゅーもんやないか！

最近、優しさだけのナヨナヨ系の男子が多すぎやぞ！

女が男気よりも優しさを求めるからや！

男が貧弱化して泣きを見んのは女のはず！

男が甘えんのは女の膝の上だけでいい！

男なら見栄をはれ！

大きな責任を背負う覚悟を持て！

戦いながら生きよ！

大切な人を守れ！

それが男の生き様や！

男なら魂のエンジンぶんまわさんとカッコ悪いぞ！

そう思わん？





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655号

ホシノドリームズプロジェクトは
本気の若者を本気で応援していきます！
そして、本プロジェクトはスポーツの力を信じる
協賛企業の支援で運営されています。
スポンサーには、ブランドロゴを様々な形で使用して頂け、
PRやCSRの観点から貴社のブランド向上にご活用頂けます。

今ご参加されたら、オリンピック開幕直前の7月中旬に掲載する
日経新聞全15段にて社名を紹介させて頂きます。

僕が説明会にて直接お話しますので、
スポンサードにご興味のある企業様のご参加をお待ちしております！

ここで改めてホシノドリームズプロジェクトの
活動コンセプトをご紹介します。

●本気の若者を、本気で応援するプロジェクト

今、この国の若者を語るとき、ニートやフリーターの増加に象徴される
若者たちのやる気のなさが問題視されることが少なくありません。
しかし、一方で世の中が彼らに焦点を当て過ぎていることで、
若者全体が誤解されているという側面もあるのも事実です。
中には、熱い情熱を心に秘めた若者が大勢いるはずです。
HDPは、そんな熱い若者たちを対象に、本気の情熱に火を付け、
彼らの成長と夢の実現を支援するプロジェクトです。
私たちは、若者支援の中心的な存在として世の中の閉塞感に風穴をあけ、
社会を後押しするような熱い情熱の嵐を吹かせていこうとしています。
その風穴を開けるのが、カリスマ的求心力を持つ星野ブランドなのです。

●協賛企業へのブランディングチャンスの提供

HDPの活動のもう一つの特徴は、
これがいわゆる「ボランティア活動」と比較すると、
協賛企業にとって明確な経済合理性が得やすいということです。
星野監督のネームバリュー、求心力、ブランドイメージを
自社のブランディングに繋げることができるからです。
最近特に注目されているCSR的な側面からも、
若者を育成するというHDPの社会貢献活動は
協賛企業のイメージを向上させるものとなるでしょう。
私たちは、協賛企業にとっての経済合理性を重要視することで、
HDPの活動を長期的に継続可能なものに育てていきます。

●あらゆる企業が参加できるオープンな協賛金の設定

HDPでは、通常の大型プロジェクトで行われている大手企業数社による
協賛というスタイルではなく、出来る限り多くの企業に参加していただくことで、
世の中全体のムーブメントとしてこの活動を広めたいという思いがあります。
それは、同時に星野監督自身の思いでもあります。
それに伴い、本プロジェクトに賛同していただける企業にとって
参画しやすい安価な設定（年間300万円）で協賛を募っています。
また集まった資金は、全てHDPによる社会貢献活動費、
プロジェクト管理運営費に当てられます。
オープンでフェアな仕組みにより、これまでにない
幅広く画期的な若者支援活動として世の中に定着させていきます。

（※協賛スポンサーには厳格な審査基準を設けております。）





さて、週末（土）は西麻布で、ブランジスタを一緒にやっている、
本間さんのお誕生日会でした！

身内だけのお祝いの会だったけど、
レプロのスター☆タレント全員集合で楽しい会だった。

本間さん愛されてるわ(^^)

ちなみにこのらくがきパネルの絵は、今井りかちゃん作。

マジ似てた！（笑）

本間さんとの２ショット





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654号

僕は新人に問う。
今、もし10人の部下を君に任せたら、その責務をこなせるか？
今の自分ではまだ無理だと思うなら、その立場を意識して仕事をしよう。
上司と比べて、足りないモノがあるなら、それが君の成長幅だ。

人は、何かを目指すことで成長意欲を駆り立てられ、
向かうべき方向が見えてくる。
目線を上げずにボンヤリしていたら何も変わらない。
お手本は身近に沢山存在する。
そもそもスキルアップとは、
将来高いステージに立った時の自分をイメージする、
心の準備から始まるんだ。



左欄にある、おすすめコンテンツの1つ
人事ブログも見てみてね(^^)

只今、全国の社員がプライド対決という企画で競い合い、
毎月一回、優勝者のチームがポスターになってます。
皆、イイ顔をしてるでしょ。
内容もあったかいよ(^^)

４月度優勝チームはこちら
５月度優勝チームはこちら




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653号

あるイギリスの小学校で、成績優秀者は週に1度、
1時間30分の遅刻を認めたらしい。
そしたら全体の成績が20％も上がったんだって。
日本の学校は、ゆとり教育だとかいって、
怠け癖がつくような制度を推進してきたけど、今更後悔しても遅い。
そんなんじゃなく、頑張る中でのインセンティブがあったほうが、
嬉しさは大きいし効果的だよね。
こうした褒美のポイントは、皆一緒の制度ではダメ。
何故なら、その嬉しさは最初だけで、少し時間が経てば当たり前になるからね。
やはりその都度、エキサイティングなインセンティブを工夫した方が楽しい。



ピンチでした！昨日の朝方から喉にバイ菌が入って？
熱は出るは、何より声がまったくでなくなり、
そんな状態で今朝はホシノドリームズプロジェクトのスポンサー向け説明会を、
SBIの関係各社様向けに開催して頂きましたが・・・
いやはや、神様仏様、水町先生様（主治医）本当にありがとうございましたm(_ _)m
スペシャル調合の点滴パワーでなんとか声が出ましたよ(^-^;
昨夜までは蚊の鳴くような声すら出なかったのにホント感謝です。
医学って凄い！
おかげさまで、たくさんの企業が本プロジェクトに賛同してくれました。




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652号

昨夜は、コンクールで選ばれた新入社員達と、
BLUE STARS号で、ナイトクルーズを楽しみました。

途中、天王洲アイルにある、
クルーザーを停泊出来る僕の行き着けレストラン、
T.Y.HARBOR BREWERYに立ち寄りディナー。

船をお台場に浮かばせながら聴くエンヤは、
オシャレな空間を演出してくれる！

そして何より、東京タワーなどの輝く夜景が水面に浮かんで見える。
この幻想的なパノラマの光景はまさに最高！(^^)

心地良い海風が、まもなく夏がやってくることを感じさせてくれた。


本社一部新入社員との食事会

交代でクルーザーを運転しました！

レインボーブリッジを下から眺めるって
なかなかないよね！

ライトアップされた夜景にみんなため息・・・！




〜おすすめコンテンツのお知らせです。〜

Nexyz.groupブランジスタのウェブマガジン旅色

今回は、黒谷友香さんが兵庫を旅しながら、
その良さを語ってくれています。

日本のどこかであの女優が旅をしている。

あらためて言うのもなんですが、
こんなに有名女優さんが登場することは
これまでのインターネットにはありませんでした。
日本各地の素敵な宿情報も満載のウェブマガジンです。
きっと皆さんの癒しのひとときにお役にたてると思いますよ(^^)

※なお、コンテンツはパソコンからのみ、ごらん頂けます。





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651号

現在日本における税金の種類は、合計52種類。
中には狩猟税なんていうものもある。
（ちなみにマメ知識だが、江戸時代は1553種類あったらしい）
今も昔も複雑怪奇だね。

こんなに課税項目を重ねて、国民に対してわざとややこしく？せず、
僕は消費税に出来るだけ集約するのが一番平等な税のスタイルだと思う。
シンプルイズベストだ！
高額なモノを買えばドカンと税金は掛るが、
それは本人の贅沢によるものであり％は国民皆平等だ。
そして、あれこれ掛る税は大幅にカットするべき。
現状は例えば、収入が高ければ税金も高い。
しかし、収入は人一倍のリスクも生じた努力の対価でもある。
その後、苦戦したとて、過去多額に支払った税金から
一部返還されるわけでもない。
これはおかしい。
何事もバランスで判断するべきだ。

そうそう！
税金と言えば先日、星野監督と飲んでいる時、
洒落でこんな事を提議されていた。
その名も贅沢税。

例えば、家庭の電気・ガスの使用要領を家族構成などに合わせて、
予め、その消費エネルギー枠を割り当てておく。
それを越えた場合は、贅沢税を加算する。
そうすればおのずと、日々の生活で節約を意識し、
部屋の明かりも消すようになる。
そんな事は面倒だから気にしないという人には、
その分贅沢税を沢山支払って貰い、
そのお金を違った形で環境の為に活用すればいい。
多少の矛盾はあれこれ生じるだろうが、そんな時にこそ大義名分がある。
全て地球のためや！

税金を活かした、この地球温暖化対策は、とてもユニークだ。
京都議定書より分かりやすいよね。（笑）
監督の地球のためや！が面白い。
何事も、こんな大義名分があったら、小さな事をグチグチ言えなくなるもんね。
今の政治には、それが足りないような気がしたよ。





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ブログランキング参戦4日目で6位をマーク。
皆さんのおかげです。そう考えるとホント嬉しい。（感謝）

650号

僕が応援するプロキックボクサー渡辺健司の試合が日曜日に行われた。
結果はまたもや勝利 ＼(^O^)／
これで9戦6勝3分！
未だに無敗神話を築いている。
試合終了後、興奮した声で僕に電話があった。

（健司）
おす！ 社長、勝ちました！ おす！
（僕）
健司おめでとう！
ようやったな！
（健司）
社長の本の言葉大好きです。おす！
夜寝る時、試合前、いつも読んでます！

　　　　　　　 おす！

そしたら直ぐに眠れます！おす！
おかげで勝てました！

　　　　　　　 おす！


・・・それってお前、読んでねーだろ！
俺の本、子守り歌代わりにしやがって。（笑）
健司、おめでとう！お前はスゲェ男だ！
皆さんも応援してあげて下さいね。


さて、木曜から人気ブログランキングに参加して、
週末早くも14位にランクインされていました。（驚）
いやはや皆さんのおかげですm(_ _)m
これからも目に留まったら、クリックして下さいね！
まぁ一番肝心なのは順位とかではなく内容。
これからもポイントポイントで、皆さんの心に届くよう、
気持ちをこめて書きます(^^)

ブログランキング参加中！oneクリックで一票。


試合会場にて。右が健司。

健司、おめでとう！次の試合も頑張れよ！

649号

出来ない理由じゃなく出来る方法を見い出す。
ビジネスマンにおいて、その課題解決能力が
もっとも大きな力の見せどころだ。
決断上、データは一つの大切な指標だけど、
そんなモノに頼っていたら誰でも出来る。
これまでは駄目だった事でも、角度を変えればやれるかもしれない。
えっホントに！そんな事が出来るの？失敗するんじゃない？
そもそも、人がそう思う事をやりきるからこそ、成功出来るんだ。
チャレンジャーに必要なのは、出来ないかもしれない、じゃなく、
出来たら凄いぞ！のイマジネーションと、やるための戦略。
その執念に満ちた創造力だ！




〜ブログランキング〜
仕組みはイマイチ分かんないんだけど、
知人に教えて貰ったので、
僕も調子に乗って人気ブログランキング？とやらに
昨日から参戦してみることにした！（笑）
あわよくば上位を狙うでぇ(^-^)/~
皆さん、パソコンよりクリック宜しくです！

ご協力ありがとうございましたm(_ _)m

648号

今日はさくらさん29歳、女性の悩みに答えますね。
テーマを女の生き方とします。
始めに、今回の相談は長文なので社長Q＆Aのコーナーで答えます。
携帯の方は機能上見れない場合があるので、その際はパソコンにてご覧下さいね。

昨日は大阪ラストの新卒説明会を行いました。
＜新卒説明会in 大阪＞

参加人数59名 次回選考希望率88％でした。

昨夜も大阪メンバーと食事会をしました。

647号

働くとは、お金を稼ぐだけじゃない。
人生は、頑張っても出来ない事の方が多い。
でも、挫けず諦めさえしなければ、そこに挫折という文字はない。
希望を持てば夢は膨らむ。
そしてそれを共有する、かけがえのない仲間との絆が芽生える。
涙と笑い、そして感動。

・・・そう。
社会は心を鍛える道場であり、働くとは、己の人間力を高める場なのだ。
そこで得たモノは、後輩達や子供達への生きた教材、道標となってゆく。
本気で働けば、ヤリガイや生き甲斐となる。
そして、努力の対価としての報酬が得られる。まさに願ったり叶ったりだ。
頑張らないと人生損するよね。

昨夜は大阪の一部社員と食事会をしました。

646号

明治神宮に、500円払うと入れる特別の散歩道があるのをご存知ですか？
僕はたまに歩くんだけど、ここの風景は自然の神秘が感じられ、空気が凄くイイ。
木漏れ日に光るもみじは花よりキレイでした。

原宿駅側の正面鳥居から真っ直ぐ歩くと、
途中左手に庭園に入るカウンターがあります。
気をつけて歩いていれば絶対に分かるはず！
暑くなる前に、一度行ってみては？
オススメですよ(^^)


株主様へ
先日行いました中間決算説明会の模様が、
本日より動画にてご覧頂けます。
詳しい財務状況や新規事業の近況について、
ご報告させて頂いております。
なお、この動画は携帯電話からはご覧いただけませんので、
パソコンにてご視聴ください。


先日開催した、平成20年3月期中間決算説明会の模様です。

645号

子供の頃、僕には闘争心がなかった。
何事においても勝ちたいと思う気持ちが低かった。
だから自分に自信が持てず、どこかコソコソしていた。
先生と喧嘩して、高校すら辞めた！・・・二回もね。

初めて芽生えた闘争心は社会人になってからだった。
仕事で小さな成果をあげた時に、職場の仲間がくれた拍手。
今思えば、僕はその瞬間から変わり始めたんだ。
人に評価されて本当に嬉しかった。
もっと誉められたい！役にたちたい！って思った。
辛い事から逃げなくなった。
そして自信は努力の向こうに得られるモノだと知った。
人が変われるきっかけなんて、ホント！ちょっとした事だよね。
心は単純が一番！

さぁ、今週も笑顔でガンバリましょう！
夢は大空へ。努力は足元へ。


明日、10日火曜日発売の
キャリア転職情報誌type7月号にて
「営業」卒業後のキャリア
のテーマで、僕がインタビューに応えています。

644号

僕が十代の頃は、フリーターって言葉はなかった。
その代わりにあったのは落ちこぼれ(ToT)
ちなみに僕は当時そう言われてたんだけどね(^-^;
例えば今、社会問題になっているニート。こうした用語もなかった。

そこで、このニートを減らす方法がある。
それは、こんな曖昧なカタカナを使わず怠けモノと言えばいいだけ。
ニートが増えたっていうニュースを、
また怠けモノが増えた！と報道すれば、きっと減ると思う。
ストーカーだってそう。はっきり変態と言えばいいんだ。
こうして、ちゃんとした日本語で言われたらリアルに嫌やん。（笑）
絶対効果あると思うんだけどなぁ〜。

＜新卒説明会in 渋谷本社＞

参加人数48名 次回選考希望率94％でした。

643号

まず始めに、重要なポイントとして、先行投資期間を終えた事をご報告致します。
当初の計画より若干遅れましたが、ここにきて待ちにまった黒字転換が
目前となりました。
これまでの二年間は社内において、第二の創業期として取り組み、
将来へのビジョンを描きながら、代理店モデルよりオリジナルサービスへの転換を図り、
メーカーの都合に左右されない仕組みと安定した継続収入がある
ストック型ビジネスを追求して参りました。
ご覧の通り、連結業績のサマリー・営業利益の半期推移は順調に回復しております。





また、安定収益である継続収入の推移につきましては、
自社サービスへの転換をはかり、ストックコミッション型の追求を行ったことで
継続収入が増加し、当社グループの安定した収益基盤を確立いたしました。
今期は、この継続収入のみで23億5000万円を見込んでおります。




ISP事業において、大きくチェンジしたモデルはご覧の通りです。
過去の継続収入が小さく、初期インセンティブが高い仕組みが、
このように真逆となりました。


次に肝心のNexyz.BB会員数につきましては、このように伸びています。



先行投資を行ったグループ会社、Nexyz.BB社の経常利益の推移は
ご覧の通りであります。



前通期で△5億円だったものが当上期で△5000万円、
そして4月単月で初の黒字を達成致しました。
よって、冒頭で申し上げた重要なポイントである、先行投資期間は終了致しました。
また、解約率も大幅に改善し、直近の解約率が維持できた場合、
今後２億円程度、収益を押し上げる効果が期待できます。



さて、本事業の今後の見通しについてでありますが、
私は一つのゴールイメージとして25万会員規模を想定しています。
この会員数をキープさえすれば、年間あたりの経常利益はざっと10億円です。
もちろん、その後も獲得を続ける可能性は高く、新たなテクノロジー商品も
登場するでしょうから、既存のお客様にも引き続きおすすめして行くでしょう。
しかし、当社はマーケティング会社であり、通信事業者ではありません。
常に時代のニーズに変化対応し、様々な角度より新しい価値を創造して参ります。



その他、グループ会社も随時、黒字化を達成してきております。
あらゆる角度から投資期間を終え、回収期へシフトして参りました。
2005年までは10年間連続 増収増益で、最大時は売上197億5400万円、
経常利益18億7600万円。時価総額は900億円ありました。
そして、将来の発展に向け投資によってこの3年間は業績的には苦戦致しました。
株価もご存じの通りであり、株主様には大変ご迷惑をおかけしました。
しかしその間、5つの事業、将来の希望を育ててきた事も事実です。




今まさにグループ連結業績黒字化を目前とし、復活の兆しが見え、
当社の足元は着実に強くなってきております。
今日は数字の部分だけを一部トピックスでお伝え致しましたが、
さらに詳しい財務内容並びに新規事業の近況等につきましては、
近日（6月10日火曜日を予定）ネクシィーズのホームページより、
動画で説明会の模様がご覧になれますので、そちらを見て頂ければ幸いです。
株主の皆様には今後供、ご期待を頂きたく願っております。
社員一同、全力で結果を残せるよう頑張って参ります。

642号

この鏡に写ってる人、僕の髪を切ってくれている高梨君。
写真にも写っているけど、
僕が行くといつもお薦め映画のDVDを用意してくれて、
カットをしながら見せてくれる。彼の薦める映画は面白い(^^)

今回は北極で暮らす動物達のドキュメント「北極のナヌー」だった。
生きるって凄いね。考えさせられたよ。
シロクマが狩りに成功するのは、20回に1回。半年も食事をとっていなかった。
セイウチは、群れ皆が家族の絆で結ばれ、自らの身を挺して子供を守る。
自分の子、他人の子は関係ない。
ある日、シロクマの子は飢えて弱り、死んでゆく。
母と姉は、死んだ弟に寄り添い、さよならをする。
どんなにお腹を減らしていても共食いはしない。
僕にはなんだかその姿が、動物として見れなかった。
それから月日がたったある朝、母は娘を追い払う。
一人で生きてゆけと子離れするのだ。
幼い頃、狩りの仕方等、生きる術を教えていたのはこの日のためだったんだ。
母は悲しそうに去る娘を辛そうに眺めていた。
あんなにも命をかけて守ってきたのに、これが永遠の別れ。

・・・これって、僕達人間、特に教育に必要だと思う。
生きるって「命をかけること」だから「くじけないこと」
僕はこの映画を通して強くそう感じた。
ダラダラと日々を過ごしていたら、自然界において人間は、
動物からバカにされるよね。
・・・今更遅いかな。地球温暖化は僕達人間のせいだから。

さて、今日は夕方から当社中間決算説明会でした。
ここで明日、Nexyz.社長として、株主様向けに状況説明をしたいので、
通常のブログは1回お休みさせてもらいますね。

641号

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640号

常に自分の成果を意識し、努力をしてゆかなければ、
能力は確実に下がってゆく。
スポーツと同じで、どんなスタープレイヤーでも、
引退したら速い玉は投げられないし打てなくもなる。
プロである以上、求めるのは現状維持じゃない。
もっと速く走れるように心と技を鍛え、己の可能性に挑戦しなければならない。
社会においては、一番気をつけないといけないのは
中間管理職についている人だろう。
能力がついてきた時こそ危険だ。
上司と部下の間で、要領が良くなる事で気が緩み、怠けグセがつく場合がある。
その結果、能力は落ち、つまらなくなり、気がつくと居心地も悪くなってゆく。
尊敬されない上司は、そもそもこの怠けグセがきっかけとなり、
マンネリ化していっているのだ。

そうならない為には、自分の力を凄い人と比べよう！
向上心を持ち、ワクワクしよう。小さくまとまらぬよう挑戦しよう。
ある程度まで業務がこなせるようになったら新人じゃないのだから、
与えられるのでなく、自ら仕事を考えて作ろう。
やれることは、目の前に沢山あるはずだ。
上司に凄い！と言わせ驚かせよう。
動けば新たなステージ（環境）が見えてくる。
自己啓発こそ、存在意義である！

6月に入り、1年の半分が過ぎました。
残り半分も、お互い頑張りましょうね(^^)


＜新卒説明会in福岡＞


参加人数63名 次回選考希望率89％でした。

福岡支店一部社員との食事会。博多水炊き料理「いろは」にて。


OCNの特集・コラム「マネーコンシェルジェ」に載せて頂いております。
取材を受けたのは、たしか二ヶ月以上前なんだけど・・・
たまたま人から聞いて、今更ながら掲載されているのを知りました(^-^;
OCNさん、ある意味ライバルなのに、
特集で取りあげて頂きありがとうございましたm(_ _)m